Einvernehmliche Rücknahme der Arbeitgeberkündigung

Erläuterung

Eine vom Arbeitgeber ausgesprochene und dem Arbeitnehmer bereits zugegangene Kündigung kann grundsätzlich nicht mehr einseitig, sondern nur mehr im gegenseitigen Einvernehmen zurückgenommen werden (z.B. infolge einer gütlichen Aussprache, nach der beide Seiten nun doch weiter zusammenarbeiten möchten). Eine Rücknahme der Kündigung, die zur Fortsetzung des Dienstverhältnisses führen soll, bedarf daher einer dahingehenden Vereinbarung zwischen den […]