AMS-Förderung für die Einstellung einer Ersatzkraft während Elternteilzeit

Wird im Falle einer Elternteilzeit eine neue Arbeitskraft als Ersatz eingestellt, kann der Arbeitgeber für die Ersatzkraft unter bestimmten Voraussetzungen eine Förderung des Arbeitsmarktservice (AMS) erhalten. Die AMS-Beihilfe gilt unabhängig von der Mitarbeiterzahl im Unternehmen.

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