Neuerliche Befristung im Interesse des Arbeitnehmers

Werden befristete Dienstverhältnisse ohne einen sachlichen Rechtfertigungsgrund lückenlos oder mit bloß kurzer Unterbrechung aneinandergereiht, liegt nach Ansicht der Rechtsprechung ein durchgehendes unbefristetes Dienstverhältnis vor (Verbot von Kettendienstverträgen). Diese aus dem Ve […]